Compliance, Ethics & Sustainability
Voorheen tijdschrift voor Compliance 2020 nr. 3/4
Data-analyses voor het sturen op compliancecultuur
D. Tesselaar Msc & M. Fijneman Msc
Artikel kopen € 79,00 excl. BTW
In plaats van abonneren kunt u dit artikel ook afzonderlijk kopen.
Compliance officers zijn er steeds meer van overtuigd dat het belangrijk is om inzicht te hebben in de organisatiecultuur en het gedrag van medewerkers. Deze overtuiging komt voort uit het feit dat men heeft gemerkt dat een focus op regels en processen alleen niet tot de gewenste resultaten leidt. Inzicht in de organisatiecultuur helpt bij het bepalen wat mogelijke oorzaken van incidenten zijn en wanneer het compliancebeleid effectief is. Compliance officers maken voor het meten van de organisatiecultuur tot op heden vooral gebruik van methoden zoals het voeren van gesprekken met medewerkers, het observeren van het gedrag, het enquêteren van medewerkers en soms wordt ook een analyse gedaan op type en aantallen incidentmeldingen.
U heeft op dit moment geen toegang tot de volledige inhoud van dit product. U kunt alleen de inleiding en hoofdstukindeling lezen.
Wanneer u volledige toegang wenst tot alle informatie kunt u zich abonneren of inloggen als abonnee.
Bijlage(n)
- Bijlagen zijn alleen beschikbaar voor abonnees.
Artikel informatie
- Type
-
Artikel
- Auteurs
-
D. Tesselaar Msc & M. Fijneman Msc
- Auteursvermelding
- Ik ben auteur van dit artikel
- Datum artikel
-
14 juli 2020
- Uniek Den Hollander publicatienummer
-
UDH:TvCo/16247
Gerelateerde inhoud
Vrij gevonden op trefwoorden:
compliance , data-analyse, cultuur
Bestuurlijke borging van integere algoritmesCompliance heeft toe te zien op het integer gebruik van algoritmes. Algoritmes zijn zelden waardenvrij. In hun implementatie wordt al dan niet bewust stelling genomen in de spanningen ...
Uit de boekenkast van de bedrijfsethiek (78)In de bedrijfsethiek is een groot aantal boeken en artikelen verschenen waarin op praktische wijze integriteitsvraagstukken worden behandeld en concrete aanbevelingen worden gedaa...