Tijdschrift voor Arbeid & Onderneming
Arbeidsrecht – Ondernemingsrecht – Medezeggenschapsrecht 2014 nr. 2
Een bespreking van enkele beloningsinitiatieven. ‘Say on pay’ of ‘less is more’?
mr. C.F.J. van Tuyll van Serooskerken
Artikel kopen € 79,00 excl. BTW
In plaats van abonneren kunt u dit artikel ook afzonderlijk kopen.
In deze bijdrage wordt ingegaan op enkele actuele initiatieven in beloningsland. Naast een inhoudelijke bespreking geef ik duiding aan de beloningsvoorstellen, in het licht van bestaande beloningsregelgeving en ideeën over corporate governance in Nederland. De volgende beloningsinitiatieven staan in nationaal dan wel EU-verband op de kaart: (i) aanpassing Wet op de Ondernemingsraden (WOR) in verband met de betrokkenheid van de ondernemingsraad (OR) bij de ontwikkeling van de beloningsverhoudingen binnen de onderneming1, (ii) informatie- en publicatieverplichtingen ten aanzien van beloningsbeleid en beloningsverhoudingen2 en (iii) stemrecht van de algemene vergadering over beloningsbeleid en -verslag (‘say on pay’)3. Tenzij anders aangegeven, neem ik in deze bijdrage de governancestructuur van de (grote) beursgenoteerde vennootschap als uitgangspunt. Het gaat om ondernemingen met een verspreid (beursgenoteerd) aandelenbezit, waarbij de algemene vergadering (AV) het beloningsbeleid van het bestuur vaststelt en de Raad van Commissarissen (RvC) de individuele beloningen toekent.
U heeft op dit moment geen toegang tot de volledige inhoud van dit product. U kunt alleen de inleiding en hoofdstukindeling lezen.
Wanneer u volledige toegang wenst tot alle informatie kunt u zich abonneren of inloggen als abonnee.
Bijlage(n)
- Bijlagen zijn alleen beschikbaar voor abonnees.
Artikel informatie
- Type
-
Artikel
- Auteurs
-
mr. C.F.J. van Tuyll van Serooskerken
- Auteursvermelding
- Ik ben auteur van dit artikel
- Datum artikel
-
25 juni 2014
- Uniek Den Hollander publicatienummer
-
UDH:TvAO/11413
Ter Visie Na de doorstart verslechterden de arbeidsvoorwaarden van de werknemers aanzienlijk. De constructie waarvan Heiploeg gebruikt maakte was de zogenoemde pre-pack. Vakcentrale FNV was furieus over d...
Annotatie Op 12 juni 2013 wees de Rechtbank Midden-Nederland een uitspraak die nogal wat stof deed opwaaien in arbeids- en pensioenrechtelijke kringen. De Rechtbank oordeelde dat een verkri...
Experts aan het woordAan het woord zijn Peter Borgdorff en Mark Heemskerk. Peter Borgdorff is directeur van het Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Mark Heemskerk is bijzonder hoogleraar Pensioenrecht aan ...
