Tijdschrift voor Arbeid & Onderneming Arbeidsrecht – Ondernemingsrecht – Medezeggenschapsrecht 2015 nr. 1

SER-Fusiegedragsregels 2000: na 15 jaar tijd voor herziening?

mr. S.J. Schijf*

Artikel kopen € 79,00 excl. BTW

In plaats van abonneren kunt u dit artikel ook afzonderlijk kopen.

. De fusiemarkt heeft een sterke opleving. In 2014 was het aantal fusiemeldingen in Nederland gegroeid. Deze fusiemeldingen vinden plaats op grond van het SER-besluit Fusiegedragsregels 2000 ter bescherming van de belangen van werknemers (oftewel de SER-Fusiegedragsregels, hierna ook te noemen de ‘SFG’). De SFG zijn voor het laatst in 2000 herzien. In 2014 is de Commissie Herziening Fusiegedragsregels van de Sociaal-Economische Raad (‘SER’) gestart met een onderzoek om te bezien of en zo ja, op welke wijze de SFG moeten worden gewijzigd. In dit artikel zal worden besproken dat het inderdaad tijd is voor herziening. Daarbij zal een aantal knelpunten uit de praktijk aan bod komen en zullen er aanbevelingen worden gedaan hoe daarmee om te gaan.

U heeft op dit moment geen toegang tot de volledige inhoud van dit product. U kunt alleen de inleiding en hoofdstukindeling lezen.

Wanneer u volledige toegang wenst tot alle informatie kunt u zich abonneren of inloggen als abonnee.


Deel deze pagina:

Nog niet beoordeeld

Bijlage(n)

  • Bijlagen zijn alleen beschikbaar voor abonnees.

Artikel informatie

Type
Artikel
Auteurs
mr. S.J. Schijf*
Auteursvermelding
Ik ben auteur van dit artikel
Datum artikel
Uniek Den Hollander publicatienummer
UDH:TvAO/11911

Verder in 2015 nr.1

 Ter Visie. Werken na de AOWgerechtigde leeftijd: niet voor het geld maar voor het plezier

De regering wil het doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd stimuleren. Mede met het oog daarop is op 10 november 2014 bij de Tweede Kamer ingediend het wetsvoorstel houdende &l...

 Annotatie. Inzage in personeelsdossiers: alleen feiten en geen meningen?

. In art. 35 Wet bescherming persoonsgegevens is het recht op inzage van persoonsgegevens neergelegd. Een werknemer kan op grond van dit artikel de werkgever verzoeke...

 SER-Fusiegedragsregels 2000: na 15 jaar tijd voor herziening?

. De fusiemarkt heeft een sterke opleving. In 2014 was het aantal fusiemeldingen in Nederland gegroeid. Deze fusiemeldingen vinden plaats op grond van het SER-besluit...

 De BV-bestuurder beklemd

. In de afgelopen jaren is de positie van de BV-bestuurder door een aantal wetswijzigingen beïnvloed. De nieuwste wijziging is de inwerkingtreding van de Wet wer...

 Experts aan het woord

Door inwerkingtreding van het nieuwe ontslagrecht op 1 juli 2015 is het mogelijk bij cao afwijkende selectiecriteria bij reorganisaties af te spreken. Het afspiegelingsbeginsel ho...

 Verrekening en inhouding Wet MinimumLoon en de bredere arbeidsrechtelijke handhavingsproblematiek

. Regelmatig zijn de schijnwerpers gericht op de – al dan niet juiste – toepassing en handhaving van het arbeidsrecht op buitenlandse werknemers die tijde...

 Reactie op consultatiewetsvoorstel wijziging bevoegdheden ondernemingsraden inzake beloningen en pensioen

Hieronder vindt u het commentaar van de redactie van Tijdschrift Arbeid & Onderneming (TAO) op het consultatievoorstel wijziging bevoegdheden ondernemingsraden inzake beloning...