Tijdschrift voor Arbeid & Onderneming Arbeidsrecht – Ondernemingsrecht – Medezeggenschapsrecht 2016 nr. 3

Aandeelhoudersovereenkomst en bestuurdersontslag

mr. dr. M. Holtzer1

Artikel kopen € 79,00 excl. BTW

In plaats van abonneren kunt u dit artikel ook afzonderlijk kopen.

 

1. Inleiding: vennootschappelijke doorwerking van de aandeelhoudersovereenkomst

In de praktijk ontstaan vaak geschillen over de wijze waarop afspraken over bestuurdersontslag in de aandeelhoudersovereenkomst zich verhouden tot de vennootschappelijke orde. In de literatuur wordt deze thematiek vaak ‘doorwerking’ genoemd.2 In joint venture-verhoudingen wordt geregeld in een aandeelhoudersovereenkomst neergelegd dat elke aandeelhouder tevens bestuurder zal zijn. Voorts wordt dan afgesproken dat een bestuurder uitsluitend bij unanimiteitsbesluit kan worden ontslagen, zodat de desbetreffende aandeelhouder voor het ontslag van die bestuurder een vetorecht heeft. Dat vetorecht houdt vaak verband met de in de aandeelhoudersovereenkomst opgenomen verplichting dat een aandeelhouder zijn aandelen verplicht moet aanbieden indien hij ophoudt bestuurder te zijn. De vraag ontstaat dan of een dergelijke vetorecht niet...

U heeft op dit moment geen toegang tot de volledige inhoud van dit product. U kunt alleen de inleiding en hoofdstukindeling lezen.

Wanneer u volledige toegang wenst tot alle informatie kunt u zich abonneren of inloggen als abonnee.


Verder in dit artikel:

1. Inleiding

 

2. De zaak Maes & Lunau

3. Opzegging in strijd met de redelijkheid en billijkheid?

4. Beëindiging van de managementovereenkomst: een arbeidsrechtelijk tintje?

5. De redelijke grond

6. Tot slot: dan toch maar een enquêteprocedure?

Deel deze pagina:

Nog niet beoordeeld

Bijlage(n)

  • Bijlagen zijn alleen beschikbaar voor abonnees.

Artikel informatie

Type
Artikel
Auteurs
mr. dr. M. Holtzer1
Auteursvermelding
Ik ben auteur van dit artikel
Datum artikel
Uniek Den Hollander publicatienummer
UDH:TvAO/13625

Verder in 2016 nr.3

 Annotatie - Ontslag van bestuurders: breekt de rechtspraak met de vertrouwensbreuk? Rb. Rotterdam 3 juni 2016, ECLI:NL:RBROT:2016:4316 (Tolsa Nederland)

1. VoorafBestuurders blijven arbeidsrechtelijk een vreemde eend in de bijt. Sinds de Wet werk en zekerheid (Wwz) worden zij zelfs expliciet genoemd als uitzonderingscategorie in titel 10 van Boek 7...

 Experts aan het woord - Professor mr. dr. A.P.C.M. Jaspers en professor mr. dr. B. Barentsen over recente ontwikkelingen in het recht op collectie actie

Er hebben zich de laatste tijd verschillende interessante ontwikkelingen voorgedaan op het gebied van het recht op collectieve actie. De redactie laat twee deskundigen op dit gebied aan het woord: ...

 Opgepast bij onthouden vergoeding aan AOW- of pensioengerechtigden!

Maakt een werkgever een verboden onderscheid naar leeftijd indien hij geen (transitie)vergoeding betaalt aan een werknemer waarvan de arbeidsovereenkomst eindigt in verband met of na de AOW- of ...

 Aandeelhoudersovereenkomst en bestuurdersontslag

  1. Inleiding: vennootschappelijke doorwerking van de aandeelhoudersovereenkomst In de praktijk ontstaan vaak geschillen over de wijze waarop afspraken over bestuurdersontslag...

 Het civielrechtelijk bestuursverbod en de bestuurder bij andere vennootschappen: een onbeveiligde spoorwegovergang?

    Het civielrechtelijk bestuursverbod (verder: bestuursverbod) dat 1 juli 2016 in werking is getreden, maakt het mogelijk bestuurders die zich schuldig hebben gemaakt aa...

 Ter Visie – de belofte van de Brexit voor de bankiersbonus

Britse banken hoeven zich na de Brexit geen zorgen te maken over de regels voor het Nederlandse bonusplafond als zij overwegen zich in Nederland te vestigen; er bestaat 'enige flexibiliteit' in de ...

 Medezeggenschap bij faillissement en doorstart

De rol van de OR bij insolventie is een onderwerp dat de laatste tijd op veel maatschappelijke, politieke en juridische aandacht kan rekenen. De heersende opvatting lijkt ...