Tijdschrift voor Arbeid & Onderneming
Arbeidsrecht – Ondernemingsrecht – Medezeggenschapsrecht
2013 nr. 2
Redactie
Hoofdredactie mr. drs. A.M. Helstone
|
Redactie mr. dr. J.H. Bennaars prof. mr. dr. J.H. Even mr. S. Sikkink prof. dr. O.P. van Vliet mr. dr. H.H. Voogsgeerd mr. dr. A. Zwanenburg
|
Redactiesecretaris(sen) mr. M. Diepenbach
|
Artikel
prof. dr. R.M. Beltzer en C.L. Waterman*
De ondernemer heeft binnen redelijke grenzen de vrijheid
zijn onderneming zo in te richten als hem goeddunkt. Concernvorming
hoort daar bij: risicokanalisering binnen concerns
heeft geleid tot het succes van het concern als juridisch
vehikel. De vraag is hoe ver die vrijheid reikt. De
vraag of het de ondernemer is toegestaan arbeidsovereenkomsten
ergens anders binnen het concern onder te brengen
dan waar de werknemers feitelijk werken wordt zelden
gesteld. Een aanzet tot de gedachte dat ondernemersvrijheid
haar natuurlijke begrenzing vindt waar arbeidsrechtelijke
besche... abonneren of dit artikel kopen.
mr. H.W.P. van den Hout*
Discussies over beloningen steken sinds het begin van de jaren
negentig van de vorige eeuw met enige regelmaat de kop
op. Wie kent niet de verzuchting van Kok in 1997 over de
exorbitante zelfverrijking van topmannen in het Nederlands
bedrijfsleven?1 De financiële en economische crisis heeft ertoe
geleid dat de beloningstructuren van (financiële) ondernemingen
opnieuw volop in de belangstelling staan. Aangenomen
wordt dat deze beloningsstructuren mede aanleiding
zijn geweest voor (de omvang van) de huidige crisis.2 Teneinde
te voorkomen dat dit nog eens zou kunnen gebeure... abonneren of dit artikel kopen.
mr. M. van Eck en mr. R.S. de Vries*
De rol van commissarissen heeft zich in de afgelopen
jaren steeds verder ontwikkeld. De eisen die aan het
toezicht worden gesteld, zijn aangescherpt. Denk bijvoorbeeld
aan de recente uitspraak van het Hof Amsterdam
van 15 februari 2013 inzake de enquêteprocedure
bij Van der Moolen, waarin wanbeleid van zowel de
bestuurder als de raad van commissarissen werd vastgesteld.
1 Waar bent u commissaris en hoe zijn uw ervaringen
de afgelopen jaren als commissaris geweest?
abonneren of dit artikel kopen.
mr. M.F. Nolen*
Dit artikel gaat in op de bevoegdheid van bestuursorganen
om aan private rechtspersonen een aanwijzing te geven tot
het ontslaan van een bestuurder. Directe aanleiding is het recente
wetsvoorstel Versterking Kwaliteitsborging Hoger Onderwijs
(‘VKHO’) dat de bevoegdheid introduceert in het
middelbaar beroepsonderwijs en het hoger onderwijs.1 De
aanwijzingsbevoegdheid komt echter in meerdere sectoren
voor.
Dit artikel geeft in par. 2 een beschrijving van de aanwijzingsbevoegdheid
zoals die kan worden gegeven aan woningcorporaties
(art. 70d lid 2 Woningwet en art. 41 Be... abonneren of dit artikel kopen.
prof. mr. A.R. Houweling*
Op 11 april 2013 bereikte het kabinet met de sociale partners
overeenstemming over de wijze waarop de komende
jaren invulling moet worden gegeven aan de sociale paragraaf.
1 In dit zogenoemde Sociaal Akkoord 2013 worden belangrijke
voorstellen gedaan op het terrein van de sociale zekerheid
(Wajong, gesubsidieerde arbeid, ZW en WW), het
pensioenstelsel, regulering van (flexibele) arbeidsverhoudingen
en ontslagrecht. In deze bijdrage zal met name het laatste
onderwerp worden besproken. Daartoe zal allereerst het
Sociaal Akkoord in de context van de verschillende recent... abonneren of dit artikel kopen.
Overig
prof. mr. J.M. van Slooten*
De linking pin tussen arbeid en onderneming is de bestuurder.
Namens de onderneming onderhandelt hij met de factor
arbeid. Tegelijkertijd heeft hij vrijwel altijd zelf ook een
arbeidsovereenkomst met die onderneming. Hij is dus ondernemer
én werknemer. In beide rollen is zijn beloning een
belangrijk onderwerp. De bestuurder vervult immers een
voorbeeldfunctie. Als hij als werknemer veel verdient, kan
hij als ondernemer niet geloofwaardig onderhandelen met de
werknemers en andere stakeholders, zo is de gedachte. Het
loon van de bestuurder is dus van belang voor het wel en
wee van d... abonneren of dit artikel kopen.
Vorige edities
2019
2018
2017
2016
Eerdere edities kunt u doorzoeken in het archief.
RSS
